Manager Labour Relations & Labour Law / Syndikusrechtsanwalt (m/w/d)

Swissport International AG ist der weltweit führende Anbieter von Bodenverkehrsdienstleistungen für Fluggesellschaften – mit rund 300 Standorten in 45 Ländern und über 66.000 Mitarbeitenden weltweit. In Deutschland und Österreich betreuen wir derzeit 18 Standorte und sind auf kontinuierlichem Wachstumskurs.

Als Teil unseres zentralen HR-Teams übernimmst du eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung und Umsetzung moderner Arbeitsbeziehungen – von der Beratung über Verhandlungen bis zur Vertretung in gerichtlichen und außergerichtlichen Verfahren.

Manager Labour Relations & Labour Law / Syndikusrechtsanwalt (m/w/d)

Vollzeit | Standort: Flughafen Frankfurt am Main, Flughafen München oder Flughafen Berlin

Arbeitsrecht mit Wirkung: Gestalte nachhaltige Arbeitsbeziehungen in der Luftfahrt

Deine Aufgaben:

• Juristische Beratung von Führungskräften und HR in allen individual- und kollektivarbeitsrechtlichen Fragestellungen
• Gerichtliche und außergerichtliche Vertretung des Unternehmens in arbeitsrechtlichen Streitigkeiten
• Erstellung und Prüfung von arbeitsrechtlichen Verträgen, Betriebsvereinbarungen und Richtlinien
• Enge Zusammenarbeit mit Betriebsräten, Gewerkschaften und Sozialpartnern auf Augenhöhe
• Selbstständige Führung von Einigungsstellenverfahren
• Führung von Tarifverhandlungen sowie Mitgestaltung und Weiterentwicklung von Tarifverträgen
• Enge Zusammenarbeit mit Betriebsräten, Gewerkschaften und Sozialpartnern auf Augenhöhe
• Unterstützung strategischer HR-Projekte mit Fokus auf Datenschutz, Compliance und IT-Schnittstellen
• Betreuung arbeitsrechtlicher Themen an bis zu 18 Standorten in Deutschland und Österreich

Dein Profil:

• Volljurist:in mit überdurchschnittlich abgeschlossenem 1. und 2. Staatsexamen
• Mindestens 5 Jahre nachgewiesene Berufserfahrung im Arbeitsrecht, in Kanzlei und/ oder Unternehmen
• Fundierte Kenntnisse im Kollektivarbeitsrecht
• Erfahrung im eigenständigen Führen von Einigungsstellenverfahren
• Erfahrung in Tarifverhandlungen von Vorteil
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (mündlich und schriftlich)
• Ausgeprägtes Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick, hohe Eigenverantwortung und Teamfähigkeit
• Regelmäßige Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
• Fachanwaltstitel Arbeitsrecht von Vorteil – wir fördern auch den Erwerb

Wir bieten dir:

• Unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung
• Gestaltungs- und Mitwirkungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten nach Absprache
• 30 Tage Urlaub zur Erholung
• Dienstreisen mit direktem Praxisbezug an unseren Flughäfen in Deutschland und Österreich
• Modern ausgestatteter Arbeitsplatz direkt am Flughafen Frankfurt am Main, München oder Berlin
• Förderung beruflicher Weiterbildung, z.B. Fachanwaltstitel
• Kollegiale und teamorientierte Arbeitskultur in einem internationalen Umfeld

Bereit, Arbeitsrecht aktiv zu gestalten?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin.